合伙开店工资不一定共同出资，需依协议或协商确定。根据《合伙企业法》，工资分配有协议约定、协商、实缴出资比例及平均分配四种。未及时明确，易引发合伙纠纷，影响店铺经营。
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合伙开店工资处理方式有协议约定、协商、实缴出资分配及平均分配。首先查看合伙协议有无约定，无约定则协商，协商不成按实缴出资比例，仍无法确定则平均分配。
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合伙工资依情况定。具体操作：1. 有合伙协议，按协议约定工资；2. 无协议或约定不明，合伙人协商确定；3. 协商不成，依据实缴出资比例分配；4. 出资比例无法确定，采取平均分配方式。